第五百五十四章 答疑解惑的奖赏-《盛妻凌人》


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    “对,一个优秀的企业,不会一味地追求效率。如果效率与公平等道德价值发生冲突的时候,应当公平优先,而不是效率优先。”

    “可是有些经济学家认为市场谅是效率优先啊?”

    “这种观点是一种短视行为,短期来看,可能放弃公平的道德准则,获得了企业的巨额利润。但是从长远来看,企业的这种行为有失诚信公正,可能会丢失很多非经济性的价值,继而失去了利润的可持续增长。算下来,得不偿失。”

    “像我国前阵子暴发出来的一些比较严重的食品药品的安全问题,说明很多企业管理者并没有对社会高度负责任的意识,是不是他们的企业核心价值与社会价值背离?”

    “基本上是这样,这些企业过于追求短期的利润,而忽略了社会的道德价值。一旦暴发问题,就会失去公众的信任。对于企业的长期发展来看,影响还是很巨大的。”

    “还有一些企业把资金转移到其他自己的关联机构而宣布破产,然后就逃避了大量的债务,自己的经营其实不仅没有受影响,反倒因为不用归还的债务而获得了大量的资金。这种用歪门斜道发家致富的手段,其实也可以算是一种社会伦理道德的缺失吧?”

    “没错,这种转移风险的行为,很不道德。但是在华国,却还有一些自诩为‘聪明人’的企业家这样做。因为华国的法律对破产责任人并没有过多的惩罚,所以他们完全可以另起炉灶,‘东山再起’。”

    “他们的再起会很容易吧?因为手里有着大笔昧下来的资金。”向雪嘲笑。

    卫哲东摇头:“但是这样的企业家其实不能算是企业家,他们不会走得太远。真正优秀的企业家,会把企业的核心价值与社会核心价值保持一致。当然,完全一致是不可能的,毕竟每家企业都有着不同于其他企业的实际情况。但是至少可以在社会核心价值的框架下,构建企业的核心价值。”

    向雪听得连连点头。

    “对于我的答疑解惑,要不要给一点奖赏?”卫哲东笑着问,身体前倾,一张脸已经在眼前放大……


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